В этом видят смысл своей работы наши полицейские
Межмуниципальный отдел МВД России «Иглинский» подвел итоги оперативно-служебной деятельности за первый квартал 2012 года. О работе сотрудников полиции и задачах на предстоящий период рассказывает начальник отдела, подполковник полиции А. А. Смальченко.
- Алексей Алексеевич, год назад Вы возглавили межмуниципальный отдел МВД. С какими проблемами пришлось столкнуться, что удалось решить?
- Это был очень трудный год для наших сотрудников. Кроме повседневных задач, весь личный состав был задействован на ликвидации последствий урманских событий, в охране общественного порядка при проведении выборов депутатов Госдумы России, Президента Российской Федерации. Мы успешно прошли внеочередную переаттестацию сотрудников, переименование из сотрудников милиции в сотрудников полиции, слияние с Нуримановским районом с изменением названия отдела.
- Внеочередная аттестация позволила дать объективную оценку уровню соответствия личного состава МВД России предъявляемым требованиям?
- Главной задачей внеочередной аттестации была объективная и беспристрастная оценка личных и деловых качеств каждого сотрудника. Изучался весь период службы, результаты работы, мнения сослуживцев, общественности. Процедура аттестации была построена таким образом, что те, кто «отсиживался» в органах, отбор не выдержали. Я уже не говорю о тех, кто совершил проступки, дискредитирующие нашу деятельность в глазах общества.
Оценивалась работа и по таким параметрам, как знание законодательной базы и ее применение, наличие взысканий или поощрений. Комиссия смотрела и на то, как сотрудник ведет себя в быту. В итоге в отношении каждого сотрудника принималось решение, достоин ли работать в полиции.
- Что изменилось в отделе в связи с переаттестацией?
- Основная цель деятельности полиции осталась прежняя - охрана и защита прав граждан: мы призваны помогать населению в реализации его интересов во всем, что связанно с правопорядком.
Даже после того, как состоялось слияние двух районов, сократилась численность сотрудников. Ушло на пенсию прежнее руководство отдела, пришли молодые сотрудники. Состав отдела молодой, ответственный, справляется с поставленными задачами.
- С какими показателями отдел закончил первый квартал нынешнего года?
- Благодаря слаженной работе личного состава отдела, по основным направлениям служебной деятельности достигнуты положительные результаты. На территории района зарегистрировано 198 преступлений, что на 1,5 процента меньше аналогичного периода прошлого года. На 31 случай снизился уровень преступлений по линии криминальной полиции (зарегистрировано 111), в том числе тяжкие и особо тяжкие преступления (51). Но по линии полиции охраны общественного порядка зарегистрировано 87 преступлений, что на 47,5 процента больше, чем в прошлом году. Увеличилось количество преступлений, связанных с причинением тяжкого вреда здоровью, угрозой убийством.
По раскрытию преступлений мы вышли с лучшими, чем в прошлом году, показателями. По линии охраны общественного порядка раскрыто 68 уголовных преступлений, криминальной полиции – 79, в том числе тяжких и особо тяжких – 33. Следователями следственного отдела расследовано 96 и направлено в суд с обвинительным заключением 43 уголовных дела, к уголовной ответственности привлечено 57 человек.
По сравнению с аналогичным периодом прошлого года на два факта меньше выявлено преступлений, связанных с незаконным оборотом наркотических средств, а по сбыту наркотических средств и содержанию притонов не выявлено ни одного преступления. Нет случаев изъятия из незаконного оборота синтетических наркотиков. Изъято 35 единиц боеприпасов.
Отдельно хочу отметить работу отдела госинспекции безопасности дорожного движения МО МВД России «Иглинский» под руководством В. П. Наумчика. Этот отдел показал себя лучшим среди подразделений республики. На республиканском конкурсе профессионального мастерства «Лучший государственный инспектор ГИБДД МВД по Республике Башкортостан» старший госинспектор майор полиции С. В. Разбежкин занял третье место.
- Во время итогового совещания упоминалось: в некоторых подразделениях не хватает кадров, в том числе участковых...
- К участковым предъявляются повышенные требования: они наиболее близки к людям. Сегодня участковых не хватает. В первую очередь, это связано со значительным объемом работы. Участкового в любой момент могут вызвать на службу. Да и участки у нас большие, приходится обслуживать несколько сельских поселений.
Говоря о специфике работы в органах внутренних дел, хочу подчеркнуть, что определенные трудности - ненормированный рабочий день, большой объем выполняемых задач - характерны для профессии полицейского, а не только для участкового. Тот, кто приходит в систему органов внутренних дел, должен знать, что ему придется много работать, будь он участковый, сотрудник кадрового подразделения, оперативник или кто-то еще. При этом цель реформы МВД России – не уменьшение объема работы наших сотрудников, а повышение ее эффективности.
- Как Вы оцениваете работу участковых?
- Не могу пока поставить высокую оценку. Деятельность участкового должна строиться на ежедневном общении с гражданами, проживающими на его участке, знании их проблем, в том числе и житейских. Основная работа участкового заключается в профилактике совершения преступлений. Насколько безопасно проживание граждан на территории, настолько и оценивается работа участкового. А это уже решать жителям района.
- При напряженном графике работы остается ли у полицейских время для отдыха, творчества и спорта?
- Мы стараемся успевать везде. Вместе с коллективом, семьями летом выезжали на соревнования «Веселые старты». Принимаем активное участие в районных мероприятиях и профессиональных праздниках, куда традиционно приглашаем воспитанников уфимского кадетского корпуса. В феврале коллектив художественной самодеятельности отдела выступал на фестивале художественного творчества сотрудников и ветеранов органов внутренних дел РБ. Победа наших артистов стала гордостью отдела. Мы являемся шефами Охлебининского приюта, дети с нетерпением ждут встречи с нами. Общение с ребятами доставляет радость, делает нас еще ближе.
– Можно ли сказать: работа полицейского перспективна в плане карьеры и зарплаты?
– Она перспективна для тех, кто идет на службу в МВД, чтобы посвятить свою жизнь борьбе с преступностью, и готов к полной самоотдаче и преодолению трудностей. У нас не смогут работать те, кто ставит перед собой иные цели. В МВД России сегодня созданы все условия для получения качественного образования, необходимы лишь усилия со стороны самих слушателей. Мы хотим, чтобы человек не только добросовестно выполнял свои обязанности, но и с гордостью носил форму, чтобы общество иначе смотрело на полицию.
Подготовила Зимфира Калмантаева.
12 Апреля 2012 http://www.iglvesti.ru/
